La lettre financière d’AGRICA ÉPARGNE vous accompagne au fil des mois dans vos réflexions et votre compréhension de l’environnement financier. Le numéro #2 de mai 2023 vient de paraître.

Grâce à votre Plan d’Épargne Retraite mis en place par votre employeur, vous pouvez effectuer des versements volontaires⁽¹⁾ programmés sur votre compte épargne individuel. Vous vous constituez ainsi progressivement un capital ou un complément de revenu pour votre retraite, en toute sérénité : plus besoin d’y penser, vos versements sont prélevés automatiquement !

Vous avez adhéré à l’une de nos offres pour vos salariés ? Nous mettons à votre disposition un espace client privé et sécurisé pour répondre rapidement à toutes vos questions et simplifier vos démarches.

Le devenir de votre future retraite vous semble incertain ? Savez-vous que le Plan d’Épargne Retraite Entreprise vous permet d’épargner chaque mois pour préparer votre retraite en douceur ?

Vous détenez un PER CCPMA multisupports* ? Vous avez jusqu’au vendredi 16 décembre 2022, 12h00, pour effectuer un versement volontaire par carte ou prélèvement bancaire et bénéficier d’un avantage fiscal en 2022 !

Vous détenez un Plan d’Épargne Retraite CPCEA ? Vous avez jusqu’au 31 décembre 2022 pour effectuer un versement volontaire et bénéficier de votre avantage fiscal 2022.

AGRICA vous donne rendez-vous à Bordeaux du 29 novembre au 1er décembre 2022 au VINITECH-SIFEL. Sur son stand, rencontrez vos conseillers AGRICA PRÉVOYANCE et retraite et découvrez les vins de quelques producteurs de Nouvelle-Aquitaine. 

Vous détenez un Plan d’Épargne Retraite (PER) ? Effectuez dès maintenant un versement : il complètera votre épargne et sera déductible de votre revenu imposable 2022.

Le régime de retraite supplémentaire CCPMA PRÉVOYANCE s’est transformé au 1er juillet en PER CCPMA (Plan d’Épargne Retraite). En tant que salarié, vous disposez désormais de nouveaux supports de placement en plus du fonds euros pour optimiser votre épargne. 

Rappel : depuis le 1er août 2022, tous vos salariés non-cadres doivent bénéficier d’un Plan d’Épargne Retraite (PER) à cotisations définies exprimé en points. AGRICA PRÉVOYANCE vous propose son PER pour répondre en tous points à cette nouvelle obligation conventionnelle.

Le Groupe AGRICA crée un nouveau Fonds de Retraite Professionnelle Supplémentaire dénommé CCPMA Retraite Supplémentaire.

Le régime de retraite supplémentaire de CCPMA PRÉVOYANCE se met en conformité avec la loi PACTE et se transforme en Plan d’Épargne Retraite (PER) plus souple et plus dynamique.

Au 1er août 2022, tous les salariés non-cadres des entreprises du paysage doivent bénéficier d’un régime de retraite supplémentaire. Répondez de manière simple et adaptée à votre nouvelle obligation conventionnelle grâce au plan d’épargne retraite en points d’AGRICA PRÉVOYANCE.

Votre contrat de prévoyance ou de retraite supplémentaire prévoit le versement d’une rente ou d’un capital à vos proches en cas de décès. Mais avez-vous pensé à désigner et mettre à jour vos bénéficiaires ?

Entreprises de la production agricole, CUMA et ETARF*, vos obligations conventionnelles ont évolué : vous devez adhérer à un régime de retraite supplémentaire et y affilier vos salariés non-cadres. Vous ne vous êtes pas encore mis en conformité ? Faites-le au plus vite grâce à l’adhésion en ligne !

Le Conseil d’administration de CCPMA PRÉVOYANCE a pris en décembre dernier des décisions importantes qui renforcent l’attractivité de votre régime de retraite supplémentaire et répondent aux attentes de vos collaborateurs. 

Retrouvez, en ligne, les rapports de gestion 2020 des régimes de retraite supplémentaire CPCEA et CCPMA PRÉVOYANCE. 

Afin de répondre aux dernières évolutions réglementaires, le Groupe AGRICA vient de créer le Fonds de Retraite Professionnelle Supplémentaire CPCEA Retraite Supplémentaire, nouvel organisme assureur, filiale de CPCEA. Uniquement dédié à la retraite, ce fonds assure le PER* CPCEA et sécurise encore davantage l’épargne retraite des salariés.  

Vous n’avez plus que quelques jours pour réaliser un versement sur votre compte personnel d’épargne retraite et profiter ainsi de votre avantage fiscal 2021. Pensez-y !

Les entreprises de la production agricole et les ETARF* ont, depuis le 1er juillet 2021, l’obligation d’adhérer à un régime de retraite supplémentaire et d’y affilier leurs salariés non-cadres. Alors, n’attendez plus pour vous mettre en conformité. Vous avez jusqu’au 31 décembre 2021.

Fidélisez vos salariés tout en profitant d’avantages fiscaux pour votre entreprise grâce à l’offre d’épargne salariale exclusive de l’Unep.

Le Conseil d’administration de votre Institution a pris en décembre dernier deux décisions importantes qui renforcent l’attractivité de votre régime de retraite supplémentaire et répondent aux attentes de vos collaborateurs.

Le 1^er janvier 2021, votre régime de retraite supplémentaire CPCEA s’est transformé en Plan d’Épargne Retraite (PER). Cette évolution, intervenue de manière automatique, vous permet de bénéficier d’un dispositif plus moderne et plus souple tel que voulu par la loi PACTE. 

L’UNOCAM met à votre disposition des outils pédagogiques pour mieux comprendre et bien choisir votre complémentaire santé.

Les rapports de gestion 2019 des régimes de retraite supplémentaire CPCEA et CCPMA PRÉVOYANCE viennent de paraître : retrouvez toutes les informations essentielles dans des présentations claires et synthétiques.